Chemin 28: 48 heures d’expérience immersive pour un leadership conscient

Chemin 28 invite à faire halte dans la suractivité trépidante. L’expérience est composée d’ateliers , d’interventions inspirantes et de séances de co-développement. L’écrin de Graux est une magnifique porte d’entrée vers de nouveaux niveaux de conscience.(pleine conscience / interactions avec la nature / expressions culturelles)

Pas de préalables et entre celles et ceux qui adoptent déjà de nouveaux modèles et ceux qui questionnent l’ancien. Ensemble, nous évoluerons sur ce que révèlent nos cœurs, corps et esprits pour un leadership conscient. Nous avons la conviction que changer le modèle d’une entreprise passe d’abord par la transformation de sa / son dirigeant.e. Chemin 28 s’appuie sur la et le référentiel des .pas de meilleurs de classe : sans clivageThéorie UInner Development Goals (IDGs)

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